Lettre ouverte aux responsables en entreprise
Madame, Monsieur,

En tout temps, en tout lieu, les réservistes et les anciens militaires offrent une réelle valeur ajoutée dans le fonctionnement de votre entreprise.

Cette valeur ajoutée se révèle le plus souvent au quotidien par leur tenue, le goût du bien et du savoir faire, le civisme qu’ils appliquent, le respect de tous, le besoin de transmettre ou encore leur haute conscience du bien commun.
Cette valeur ajoutée se révèle aussi et surtout par leur volontariat et les formations spécifiques qu’ils détiennent de l’expérience. Pourquoi aguerrir vos personnels aux mécanismes utilisés par les armées puisque ces mécanismes sont déjà acquis chez le réserviste ?


Spécifiquement, comment oublier l’apport des réservistes sur les théâtres d’opération, là où des reconstructions importantes d’infrastructures civiles sont nécessaires ? A qui cela peut-il profiter ?  si ce n’est à vous qui, en entreprise, recherchez des débouchés supplémentaires pour vos activités.

L’intégration de personnels réservistes dans les entreprises peut aussi s’analyser sur le plan social.
En effet, pour le réserviste, à l’obligation d’obéissance dans le monde militaire correspond a minima au sein de l’entreprise, une recherche de solutions avec partage respectueux d’effets « gagnant gagnant ».
La réglementation actuelle, permet au réserviste de faire reconnaître ses activités de réserve en vue de sa retraite.

Je vous remercie, Madame, Monsieur, de bien vouloir considérer l’opportunité de faire plus ample connaissance.
Pour faciliter votre information, les associations de l’ANRAT développent actuellement plusieurs axes de relation avec le monde des entreprises :
- participation aux actions de l’institution,
- dîner débat en présence de hautes autorités militaires (18 octobre 2006 dans les salons du Sénat, 7 novembre 2007 au Cercle national des Armées, 5 décembre 2008 dans les salons du Gouverneur Militaire de Paris aux Invalides),
- partenariat avec l’association des diplômés des groupes HEC et ESSEC,
- visite d’entreprises à l’occasion des regroupements annuels.

Un contact direct de votre part, auprès de chacune des associations de l’ANRAT comme auprès du Conseil supérieur de la réserve militaire (CSRM) , recevra le meilleur accueil.

Le Président de l'ANRAT
Dernière mise à jour : ( 27-11-2008 )